Pengarah
Anil Lalwani
Peguambela & Peguamcara, Notari Awam
Rakan Guaman Anda untuk Ketenteraman Jiwa, Dalam dan Luar Negara
Sebagai seorang peguam berpengalaman dengan lebih 15 tahun dalam bidang undang-undang, Encik Anil Lalwani membawa pengetahuan luas dan reputasi sebagai seorang yang boleh dipercayai kepada setiap pelanggan. Dengan pelantikannya sebagai Notari Awam di Singapura, Encik Lalwani dapat memperluaskan perkhidmatannya untuk merangkumi tugas notari, memastikan ketepatan dan pematuhan tertinggi bagi dokumen yang diperlukan di peringkat antarabangsa.
Diterima masuk ke Majlis Peguam Singapura pada tahun 2008, Encik Lalwani telah membina kepakaran mendalam dalam undang-undang korporat, penyelesaian pertikaian, serta memberi nasihat kepada perusahaan kecil dan sederhana. Peranannya sebagai Notari Awam menambah kemampuannya untuk membantu pelanggan yang memerlukan pengesahan dokumen, pengesahan tandatangan, atau pensijilan bagi transaksi rentas sempadan.
Dengan penekanan kepada ketepatan, kerahsiaan, dan integriti yang teguh, Encik Lalwani menyediakan perkhidmatan notari yang memenuhi keperluan peribadi dan perniagaan—sama ada untuk dokumen undang-undang antarabangsa atau pensijilan dokumen penting dengan keyakinan yang telah dibina sepanjang kerjayanya.
Diterima masuk ke Majlis Peguam Singapura pada tahun 2008, Encik Lalwani telah membina kepakaran mendalam dalam undang-undang korporat, penyelesaian pertikaian, serta memberi nasihat kepada perusahaan kecil dan sederhana. Peranannya sebagai Notari Awam menambah kemampuannya untuk membantu pelanggan yang memerlukan pengesahan dokumen, pengesahan tandatangan, atau pensijilan bagi transaksi rentas sempadan.
Dengan penekanan kepada ketepatan, kerahsiaan, dan integriti yang teguh, Encik Lalwani menyediakan perkhidmatan notari yang memenuhi keperluan peribadi dan perniagaan—sama ada untuk dokumen undang-undang antarabangsa atau pensijilan dokumen penting dengan keyakinan yang telah dibina sepanjang kerjayanya.
Latar Belakang
Anil mempelajari undang-undang di University of Nottingham, United Kingdom dan menamatkan pengajian pada tahun 2000.
Beliau melanjutkan kelayakan profesional sebagai peguam bela di Inns of Court School of Law, London dan kemudiannya diterima masuk ke bar di Honourable Society of Middle Temple, UK. Beliau juga memiliki Diploma Siswazah Kemahiran Undang-undang Profesional dari City University, London yang diperolehnya pada tahun 2003.
Anil ialah peguambela dan peguamcara Mahkamah Agung Singapura serta ahli aktif Majlis Peguam Singapura dengan kepakaran dalam undang-undang korporat, pertikaian komersial dan hal ehwal tuan tanah/penyewa.
Sebelum menceburi bidang guaman, Anil menamatkan Ijazah Sarjana Muda Sains dalam pengurusan di University of London dengan pengkhususan dalam kewangan dan perdagangan antarabangsa.
Pada tahun 2019, Anil dianugerahkan oleh Institute of Mergers, Acquisitions & Alliances dengan gelaran Mergers & Acquisitions Professional (M&AP) dan International Mergers & Acquisitions Expert (IM&A).
Beliau melanjutkan kelayakan profesional sebagai peguam bela di Inns of Court School of Law, London dan kemudiannya diterima masuk ke bar di Honourable Society of Middle Temple, UK. Beliau juga memiliki Diploma Siswazah Kemahiran Undang-undang Profesional dari City University, London yang diperolehnya pada tahun 2003.
Anil ialah peguambela dan peguamcara Mahkamah Agung Singapura serta ahli aktif Majlis Peguam Singapura dengan kepakaran dalam undang-undang korporat, pertikaian komersial dan hal ehwal tuan tanah/penyewa.
Sebelum menceburi bidang guaman, Anil menamatkan Ijazah Sarjana Muda Sains dalam pengurusan di University of London dengan pengkhususan dalam kewangan dan perdagangan antarabangsa.
Pada tahun 2019, Anil dianugerahkan oleh Institute of Mergers, Acquisitions & Alliances dengan gelaran Mergers & Acquisitions Professional (M&AP) dan International Mergers & Acquisitions Expert (IM&A).
Pemahaman Perniagaan
Kelayakan, pengalaman dan kepakaran perniagaan Anil memberikan asas kukuh untuk memahami bagaimana syarikat beroperasi. Beliau menyedari bahawa keuntungan tidak boleh dicapai melainkan organisasi menyelaraskan sumber manusia, operasi dan modal kerja secara sistematik dan cekap. Budaya dan nilai organisasi akhirnya menentukan kelestarian dan pertumbuhan jangka panjangnya.
